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de Lanaudière–CSN

Nouvelles

Heures supplémentaires à taux double pour le personnel du RSSS pour pallier le manque de main-d'œuvre.

« Trop peu, trop tard », dénoncent les syndicats du réseau

25 juillet 2022 – Si le gouvernement veut devenir l’employeur de choix, comme il le clame dans son plan santé [et services sociaux], il serait plus que temps qu’il soutienne adéquatement ses salarié-es et qu’il applique le principe de précaution pour celles et ceux qui tiennent le réseau à bout de bras », ont conclu les porte-paroles syndicaux. [ + ]

18 juillet 2022 – Privées de contrat depuis les deux dernières années, les sages-femmes ont dû redoubler d’effort pour obtenir le début de véritables négociations avec le ministère de la Santé et des Services sociaux. [ + ]

13 juillet 2022 – Elles veulent des heures de garde rémunérées comme ailleurs dans le réseau de la santé et des services sociaux. [ + ]

7 juillet 2022 – L’entente représente un ajustement de 3,66 % au 20 mars 2016 et de 3,89 % au 13 mars 2020 (au maximum de l’échelle). [ + ]

6 juillet 2022 – Si la grève des 16 et 17 juin derniers a permis des avancées à la table de négociation concernant l’une des deux unités syndicales regroupant les employé-es de la CDPDJ, du chemin reste à parcourir pour convenir d’une entente de principe pour ces deux unités. [ + ]

À propos

Le Conseil central de Lanaudière-CSN représente près de 13 500 travailleuses et travailleurs répartis dans plus de 81 syndicats sur son territoire. Il partage ses valeurs syndicales et ses aspirations sociales fondées sur l’égalité, la démocratie, la justice sociale, le respect des droits de la personne et des droits collectifs. 

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